„ApeeScape“ yra pasaulinis geriausių laisvai samdomų talentų verslas, dizainas ir technologijos tinklas, leidžiantis įmonėms pagal poreikį išplėsti savo komandas. „ApeeScape“ yra „100“ ir milijonų JAV dolerių metinės pajamos ir daugiau nei 40% augimas per metus didžiausia pasaulyje visiškai nutolusi įmonė .
Mes paimame geriausius virtualių komandų elementus ir sujungiame juos su palaikymo struktūra, skatinančia naujoves, socialinę sąveiką ir linksmybes. Nematome sienų, judame sparčiu tempu ir niekada nebijome sulaužyti pelėsio.
Ar norite sukurti profesionalių darbuotojų paieškos karjerą sparčiai augančių technologijų įmonėje? „ApeeScape“ pagrindinio įdarbinimo komandoje yra fenomenali galimybė. Kaip organizacija, per pastaruosius dvejus metus patyrusi 40% + metinį augimą, mes visada ieškome galimybės išsiugdyti ryškius, vedamus ir motyvuotus talentus, kuriems malonu mokytis ir augti. 2021 m. Įdarbinimo funkcija pristatys jaunesniųjų darbuotojų atrankos programą: mūsų tikslas yra leisti jums išmokti verbavimo amato iš geriausių pasaulio verbuotojų, plėtoti ir tobulinti savo įgūdžius ir galiausiai prisijungti prie komandos kaip pajėgumas, kuris geriausiai atitinka jūsų stipriąsias puses ir interesus. Ši programa bus rotacinė plėtros programa: visus metus turėsite unikalią galimybę pamatyti ir dalyvauti „Įdarbinimo“ funkcijos sąveikoje su kiekvienu „ApeeScape“ verslo padaliniu. Mūsų tikslas yra išmokyti jus pagrindinių principų, susijusių su apsirūpinimu, kandidatų nustatymu, interviu, suinteresuotųjų šalių valdymu, derybomis dėl kompensacijų ir visais kitais niuansais, susijusiais su pasaulinės klasės talentų įdarbinimu.
Tai yra nutolusi pozicija, kurią galima atlikti iš bet kurios pasaulio vietos, tačiau tam reikia kandidatų, kurie nori ir gali dirbti JAV. Dėl šio vaidmens nutolimo mes negalime remti vizų. Gyvenimo aprašymai ir bendravimas turi būti pateikti anglų kalba.
Metų bėgyje įsiliesite į „ApeeScape Recruiting“ komandą. Po pirmųjų mėnesių išsamių mokymų ir šešėlinio vyresniųjų darbuotojų atrankos darbo pateksite į rotacinę programą, kaitaliodami jus per pagrindinius įdarbinimo funkcijos ramsčius: įmonės, technikos, pajamų ir įdarbinimo operacijas. Kiekvienoje srityje praleisite nuo 45 iki 60 dienų stebėdami, mokydamiesi, prisidėdami ir įgydami papildomų įsipareigojimų, įrodydami kompetenciją pagrindinėse srityse. Kiekvienos rotacijos metu būsite įtraukti į pagrindinius komandos susitikimus, suinteresuotųjų šalių pokalbius ir derybų procesus, kad sužinotumėte apie įvairių tipų kandidatų įdarbinimo ir samdymo niuansus techninių, įmonių ir pajamų generavimo įgūdžių rinkiniuose. Įgysite gilų supratimą apie mūsų operacines sistemas ir sužinosite geriausios praktikos, kaip tapti efektyviu ir efektyviu „ApeeScape“ verbuotoju. Jei pamatysite proceso tobulinimo galimybes, tikėsimės, kad pasisakysite ir įvertinsime jūsų pastebėjimus. Programos pabaigoje tikimės, kad rasime aistringą įdarbinimo kolegą, kuri puikiai papildys mūsų glaudžią komandą ir rasite namus rajone, kuris jus jaudina ir kelia iššūkių!
